Home - Yondering

SPECIAAL VOOR LEIDERS EN BESTUURDERS IN ONDERWIJS, ZORG EN (LOKALE) OVERHEID
Ik help je om met vertrouwen, plezier en succes leiding te geven aan duurzame groei, ontwikkeling en innovatie in jouw veranderende werkveld.

Loop je regelmatig tegen frustratie, angst en weerstand aan bij ontwikkelingen en vernieuwing in je organisatie?
Verlang je naar een cultuur waar iedereen samenwerkt aan (persoonlijke) groei en ontwikkelingen?
Wil je leiding geven aan creatieve en flexibel denkende collega's die focussen op mogelijkheden in plaats van problemen?
Wil je met meer vertrouwen kunnen omgaan met de het gedoe en de frustratie die onlosmakelijk verbonden zijn aan verandering en ontwikkeling?

Een team waarin stagnatie en angst voor vernieuwing overheersen en mensen hun comfort zone niet verlaten, kan onmogelijk succesvol groeien en innoveren in deze zich steeds sneller veranderende tijd. Met de juiste kennis en vaardigheden is het voor iedere (team)leider mogelijk een omgeving te creëren waar mensen niet bang zijn voor ontwikkeling en groei. Duurzaam vernieuwen lukt alleen in een organisatie waar de mensen zich eigenaar voelen van, en zich samen verantwoordelijk voelen voor het veranderproces. Het is mijn missie je hierbij te helpen.

Ik help je met het verkrijgen van de juiste kennis, vaardigheden en het gedrag die nodig zijn om samen met je team een mindset te bereiken die groei en innovatie moeiteloos en energiegevend maken.

Ik leer je onder andere:

welke vaardigheden essentieel zijn om samen succesvol te groeien en een echte flexibele organisatie te worden;
welke regels en valkuilen er bij groei en innovatie altijd een rol spelen;
hoe je krachtige instrumenten en denktechnieken inzet om je als team moeiteloos te blijven ontwikkelen;
hoe je eenvoudige gesprekstechnieken gebruikt waardoor collega’s meer focus, impact en flexibiliteit ervaren om zelf groei mogelijk te maken.

“Leren Yonderen helpt om samen meer mogelijkheden boven tafel te krijgen voor ontwikkelingen die nodig zijn in onze school. Het is vaak verleidelijk om vast te houden aan eigen en vastgeroeste ideeën. Soms moet je dieper of verder durven gaan dan normaal om tot de juiste verbeter-acties te komen en dat is wat Yondering je leert.” - Medewerker Grafisch Lyceum Rotterdam

Ik heb nu alvast het volgende voor je:

Mijn gratis e-book 'In 5 Stappen Naar Het Beste Onderwijs.'
Regelmatig tips, artikelen en ervaringen.

Vul hieronder je gegevens in en je ontvangt beide via de mail:

Benieuwd of ik ook jou kan helpen? Klik HIER en lees verder op de pagina AANBOD om te zien wat ik aanbied om je te helpen.

Gratis dit e-book downloaden en regelmatig geïnspireerd worden met artikelen over flexibel, creatief en innovatief handelen? Vul het formulier hieronder in! Je kunt je altijd eenvoudig weer afmelden.

"De bewustwording en herkenning van mijn eigen denkstijl werkte voor mij enorm verhelderend. Nu ik snap dat iedereen creatief kan denken, ook ik, kijk ik anders naar uitdagingen omdat ik nu weet: er is meer dan maar één goede oplossing. Hiervoor hoeft de expertise en originaliteit niet per se van buiten te komen. Door te Yonderen leer je dit ook bij jezelf aan te boren."

Cristel Broekhuis - directeur basisschool De Griffel, Almelo

“Ik raad iedereen aan te leren Yonderen, omdat iedereen wil groeien en zich daarvoor wil inzetten, en op deze manier lukt dat WEL met veel positieve energie.”

Kim Gaalman, Medewerker De Werkplaats, Bilthoven